LES 5 TENDANCES EN MANAGEMENT ET ORGANISATION DU TRAVAIL POUR 2019

1 - L’essor de l’expérience collaborateur En lien avec la Qualité de Vie au Travail, l’expérience collaborateur s’est développée en 2018 et prendra encore plus d’ampleur cette année. L'expérience collaborateur consiste à prendre autant soin des collaborateurs que des clients, en leur faisant vivre des expériences positives au travail. Les organisations mettent en oeuvre de nombreuses initiatives pour l'épanouissement durable des équipes. 2 - La marque employeur : marketing et RH Dans la même logique que l’expérience collaborateur, la marque employeur est un enjeu clé en 2019 pour attirer et fidéliser les talents. Les fonctions Marketing et RH se rapprochent ainsi pour mettre en avant la cult

no-posts-feed.on-the-way
no-posts-feed.stay-tuned
Recent Posts
Archive
Search By Tags
Follow Us
  • Facebook Basic Square
  • Twitter Basic Square
  • Google+ Basic Square

HALDAT CONSULTING ​​ cabinet de conseil à  STRASBOURG 

SIRET : 80217668500021 - APE 7022Z -  FR 31 802176685

Déclaration d'activité formation enregistrée sous le numéro 42 67 05312 67  auprès du préfet de région d'Alsace.

Identifiant Datadock N°0046394

 

Copyright © 2020 conseilformationcoaching.com Tous droits réservés - Mentions légales - Crédits

 

Hébergeur Wix.com Inc.
Adresse : 500 Terry A François Blvd San Francisco, CA 94158 
Téléphone : +1 415-639-9034.